蘆山縣人民法院召開2019年執行工作總結暨2020年 執行工作部署會議

　　1月3日上午，蘆山縣法院組織召開2019年執行工作總結暨2020年執行工作部署會，確定2020年執行工作總基調為“突出強制性、提升執行力、抓牢規范化，聚力提質增效”。會上，首先對2019年度執行質效指標運行情況進行了簡要通報。全年，共受理首執案件847件，執結824件，執行到位7975.22萬元，同比分別增長35.30%、40.37%和103.58%。實際執結率77.45%，同比上升21.22個百分點；結案平均用時從原102.18天大幅縮減到75.89天；執行完畢案件結案平均用時縮減至45.33天，整體執行工作提質增效、加速領跑示范效應進一步突顯。會上，各團隊結合自身工作實際并就存在的問題進行深入探討，力爭為2020年執行工作繼續保持高水平運行開好頭、布好局。

　　聽取匯報后，分管院領導對各關鍵指標有針對性地作了分析研判，重點指出了執行質效的優勢和短板弱項，并對進一步鞏固優勢指標，拉長短板弱項提出整改意見。

　　一要繼續發揚成績，切實增強榮譽感。蘆山法院2019年執行工作，亮點紛呈，特點鮮明。“基本解決執行難”評估指標全部達標，順利通過第三方評估驗收；整體執行績效一直穩居全市法院第一方陣；執行指揮中心實質化運行、案件“三分機制”建設深入推進成效突顯且廣泛關注。全體執行干警要倍加珍惜來之不易的榮譽，切實提高政治站位，強化責任擔當意識，以更加飽滿的熱情投入到新一年的工作中去，立足新起點，實現新突破，爭創新業績，展現新形象，把對標一流、高水平運行貫穿執行工作始終，切實增強干事創業、爭當一流的自覺性和主動性，奮力推動執行工作整體跨越提升。

　　二要持續鞏固優勢，切實增強緊迫感。2020年執行工作向“切實解決執行難”挺進，全體執行干警要有高度的政治責任感，切實負起責來，將執行工作拿在手上，落實在行動上。庭室和團隊負責人要充分發揮“頭雁效應”，層層壓實責任，傳導壓力，堅持有序放權與有效監督相統一，抓好精準管理，細化任務，堅持定期通報、定期調度，進一步加強質效指標的動態分析研判，在保持優勢指標穩中有進的同時，大力提升弱勢指標，力爭實現整體質效的綜合提升；嚴格落實最高院“善意執行實施意見”，積極為我縣“兩園區”企業發展、項目落地等提供強有力司法保障，不斷提升“服務大局實質化”工作舉措；同步抓好案件質量管理，兼顧效率和效果。在抓好突擊辦案的同時，必須強化案件質量的管理監督，做好案卷歸檔，杜絕出現顧此失彼的情況；全體執行干警要進一步強化主業意識，夯實主體責任，加快推進執行案件流程再造，探索創新辦案新機制。持續深入推進案件繁簡分流、輕重分離、快慢分道，著力打造新型執行模式，切實提升執行效率。同時，對工作落實不力，案件辦理不規范，涉執信訪突出的，要及時啟動約談機制和問責機制，確保公正、高效、廉潔、便民司法。

　　三要用好強制措施，切實增強威懾感。扎實開展第九次“司法大拜年”專項執行行動，要將追索勞動報酬、撫養費、贍養費、機動車交通事故賠償等涉民生案件作為歲末年初執行攻堅的重點任務抓牢抓實，制定強有力的執行措施，突出執行強制性。合理調整執行時間，充分發揮“夜間執行”“假日執行”等靈活多樣執行方式，加大對惡意躲避執行、難找人案件的打擊力度，重拳出擊，要讓被執行人措手不及、無路可逃，形成強大執行威懾力；綜合運用搜查、拘留、罰款、拒執犯罪、發布失信名單等法律手段，多點發力打擊“老賴”；堅持對失信被執行人定制專屬彩鈴，及時向協執不力單位發送《司法建議函》等方面下功夫，用足用活執行措施，全方位、全手段合圍“老賴”，進一步增強人民群眾的獲得感和幸福感

　　四要加強意識形態教育，提升執行隊伍政治定力。意識形態工作是黨建工作的重要內容，要落實到執行工作方方面面，通過意識形態教育引導工作，教育和引導執行干警切實增強“四個”意識，做到用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指揮實踐、推動工作，堅定“四個自信”，嚴守政治紀律和政治規矩，確保執行工作在黨的領導下沿著正確的政治方向發展，圍繞中心，服務大局。要嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”風險管控機制的落地落實，通過專題教育、談話談心、民主生活會加強雙向交流溝通，加大日常監督力度，及時掌握干警思想動態，做到抓早、抓小、抓細、抓實，確保隊伍風清氣正。也要準確把握法律精神和法律原則，主動適應社會主義核心價值觀建設的實踐要求，確保司法辦案具有良好的法律效果與社會效果，切實增強執行隊伍的為民意識和服務意識，堅決維護司法公正，不折不扣為民司法，努力實現“讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”的目標。（程杰）