宜賓監(jiān)獄著力“細(xì)、真、實(shí)”，深化推動監(jiān)獄工作提質(zhì)增效

宜賓監(jiān)獄堅(jiān)持督察工作全天候、全方位、全過程、全覆蓋，以“一單一賬、一報(bào)一考”工作運(yùn)行模式，創(chuàng)新工作方法，著力“細(xì)、真、實(shí)”，切實(shí)增強(qiáng)督察工作的針對性、規(guī)范性和時效性，深化推動監(jiān)獄工作提質(zhì)增效。

著力“細(xì)”字深入，即方案制作細(xì)、督察過程細(xì)、問題反饋細(xì)。一是定期召開督察例會和通報(bào)會，結(jié)合當(dāng)前監(jiān)獄工作實(shí)際制作督察方案，同時對督察工作情況進(jìn)行及時通報(bào)并提出意見和建議；二是督察科在專項(xiàng)督察、聯(lián)合督察、日常督察相結(jié)合的基礎(chǔ)上，適時開展突擊督察和暗訪，對民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)和遵守工作紀(jì)律等情況進(jìn)行細(xì)致的督察；三是及時整理撰寫督察通報(bào)，將督察工作中發(fā)現(xiàn)的問題“原汁原味”展示出來，并及時提出督察建議，反復(fù)細(xì)查，細(xì)查反復(fù)，杜絕問題重復(fù)發(fā)生，發(fā)揮糾偏功能。

著力“真”字求實(shí)，即在督察過程中較真求真。一是當(dāng)好“警中警”，“較真”對待每一次的視頻和現(xiàn)場督察，始終堅(jiān)持“由表及里、由淺入深、由面到點(diǎn)”督察思路，做到真督真察，及時發(fā)現(xiàn)問題、糾偏行為，切實(shí)提高為監(jiān)區(qū)、科室工作質(zhì)量，為監(jiān)獄領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息支持。二是做好“護(hù)林員”，強(qiáng)化底線思維，把準(zhǔn)紅線準(zhǔn)繩，在督察過程中查出真問題、拿出真措施、舉出真依據(jù)，客觀公正的評價每一個被督察單位和點(diǎn)位。三是用好“警務(wù)督察”業(yè)務(wù)系統(tǒng)，壓實(shí)工作責(zé)任，抓實(shí)問題跟蹤和整改落實(shí)，做到問題早發(fā)現(xiàn)、早糾正，有效解決督而不實(shí)的問題。

著力“實(shí)”字見效。即堅(jiān)持將督察整改結(jié)果落在實(shí)處。一是強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)，主動加強(qiáng)與各業(yè)務(wù)條線分管領(lǐng)導(dǎo)溝通，對查出問題提出有針對性的意見和建議，助力整改落地落實(shí)。二是壓實(shí)責(zé)任，明確整改業(yè)務(wù)條線領(lǐng)導(dǎo)做為整改牽頭人，業(yè)務(wù)科室和被查單位為整改執(zhí)行人，進(jìn)一步強(qiáng)化民警的責(zé)任意識、安全意識，強(qiáng)化制度執(zhí)行力，提高整改效果。三是逗硬考核，將督察結(jié)果作為單位績效考核重要依據(jù)，有機(jī)融合督察與考核的綜合效力，深化推動監(jiān)獄工作提質(zhì)增效。

（四川省宜賓監(jiān)獄）