充實一線力量。結合鄉鎮行政區劃及村級建制調整改革,優化派出所機構設置和力量布局,將原有19個派出所整合為14個派出所;從撤并派出所和機關整合警力充實派出所,派出所警力增至63人,占全局總警力42.07%。規范派出所“兩隊一室”勤務運行模式,理清派出所與各專業警種、社會其他部門職責界限,推動派出所回歸主責主業。
延伸警務觸角。出臺《峨邊彝族自治縣公安局一村一輔警管理辦法》,在撤并的6個鄉鎮設立駐勤制警務室,運行7×24小時勤務,并按照1+N”警力配置模式與村委會同址辦公,在全縣99個村(社區)配齊99名村輔警,確保公安機關的觸角延伸到最基層。充分發揮基層治理主體牽引作用,全力推進派出所所長和社區民警進入基層黨組織班子,牢牢掌握基層治理主動權、話語權。
保障傾斜基層。足額保障派出所經費,落實“五小”工程“一間房”“一張床”等10條優警暖警措施;推進派出所基礎建設,投資90余萬元對五渡、紅旗等派出所辦案區、生活區進行升級改造;面向基層實戰,集中更換配發警車12臺、平衡巡邏車3輛、執法記錄儀80余部,實現了一線執法勤務裝備全覆蓋,全力營造拴心留人、干事創業的良好環境。