今年以來,滎經(jīng)縣檢察院高度重視安全保密工作,狠抓保密工作管理,積極探索新形勢下保密工作的新思路和新舉措,突出保密形勢教育、法規(guī)教育和防范技能教育,認(rèn)真組織開展保密檢查,切實提高干警保密意識和防范能力,確保全年無失泄密事件發(fā)生。
注重落實保密工作責(zé)任
結(jié)合內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革和人員調(diào)整,及時調(diào)整保密領(lǐng)導(dǎo)小組成員,明確保密機構(gòu)職能。一是由檢察長親自任保密領(lǐng)導(dǎo)小組組長,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)保密工作。本著“業(yè)務(wù)工作誰主管、保密工作誰負責(zé)”的原則,各部門負責(zé)人作為本部門保密工作責(zé)任人,對保密工作做到一級管一級,一級對一級負責(zé),層層落實保密責(zé)任,做到機構(gòu)、責(zé)任、措施、人員四到位。院保密領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)保密工作規(guī)定及部門職能的要求,對各部門的保密工作執(zhí)行完成情況進行監(jiān)督、檢查,確保保密工作落實到位;二是堅持把保密工作納入全院整體部署。保密領(lǐng)導(dǎo)小組堅持每月一次例會,研究、部署解決保密工作中的重要問題,審核保密工作計劃的執(zhí)行和完成情況,討論專項保密工作,總結(jié)保密工作經(jīng)驗,表彰保密工作的先進單位和個人。根據(jù)保密工作的臨時需要不定期召開會議,解決保密工作中問題;三是加強考核監(jiān)督。將保密工作作為重要內(nèi)容納入對各部門的年度工作考核。對失、泄密事件發(fā)生的要嚴(yán)格追究責(zé)任。
注重加強保密宣傳教育
堅持日常教育和集中教育相結(jié)合,強化保密知識學(xué)習(xí),筑牢保密安全思想防線。一是加強日常保密教育。組織開展《保守國家秘密法》的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹工作,將保密教育納入公務(wù)員教育培訓(xùn)內(nèi)容;二是積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的教育培訓(xùn)活動,上半年集中組織一次保密培訓(xùn)和保密知識競賽活動,取得良好效果。三是落實新進人員的培訓(xùn)機制。新進書記員入職后,組織開展崗前保密培訓(xùn),針對日常辦公辦案中的重點環(huán)節(jié)進行保密知識培訓(xùn),確保干警在工作中具備相應(yīng)的保密意識。
注重強化保密日常管理
一是堅持日常的審批工作。做好涉密會議、對外交流和信息公開等工作中的保密工作,及時辦理相關(guān)審批事項,抓好保密管理;二是健全涉密工作人員的管理機制。上崗前進行資格審查;對現(xiàn)職涉密人員,加強教育管理,簽訂保密責(zé)任書,日常加強監(jiān)督檢查,按時按要求進行培訓(xùn);對離崗涉密人員,要實行脫密期管理,簽訂保密承諾書;二是加強對計算機、信息系統(tǒng)和辦公自動化設(shè)備的管理。嚴(yán)格按照保密工作的要求,加強對涉密計算機和非涉密計算機的檢查管理工作,做到涉密計算機不直接或間接地與互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接,實行物理隔離;對傳真機、復(fù)印機、打印機等辦公自動化設(shè)備的使用進行規(guī)范管理,從源頭上堵住了辦公自動化設(shè)備失泄密事件的發(fā)生;加強移動存儲設(shè)備的使用管理,嚴(yán)禁移動存儲設(shè)備在涉密計算機和非涉密計算機間交叉使用;嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)表和傳輸與涉密工作有關(guān)的文件及信息;三是做好日常保密檢查工作。院保密領(lǐng)導(dǎo)小組每季度對涉密部門及設(shè)備進行安全檢查,做到及時發(fā)現(xiàn)泄密隱患、及時堵塞漏洞。年中對全院進行了一次保密工作自查自評,各部門均嚴(yán)格遵守保密各項規(guī)定,未出現(xiàn)失泄密事件。