根治欠薪丨雨城區：多措并舉 標本兼治 切實為農民工“保駕護航”

雅安市雨城區多措并舉扎實開展根治欠薪冬季專項行動，全面貫徹實施《保障農民工工資支付條例》，進一步落實區委、區政府關于“六穩”“六保”決策部署，切實兜住基本民生底線，確保農民工工資按時足額兌付，維護農民工合法權益和社會和諧穩定。

落實聯動機制。成立根治欠薪司法人社聯動工作專班，定期召開人社、公檢法司聯席會議，建立完善應急聯動工作機制，開展定期不定期聯席會議機制、工作調度機制、矛盾聯動機制等5項機制，明確定期會商、臺賬管理、信息共享、資金保障、問題應對、考核問責、聯合懲戒等工作內容，確保聯動機制落實到位。工作專班已初步制定《人社法司聯動根治欠薪方案》，對轄區范圍內某溫泉酒店修繕項目欠薪問題召開聯動方案討論會，各相關部門明確權責，簡化處理流程。

落實監管職責。構建橫向到邊、縱向到底的多層次全覆蓋勞動監察管理網絡，將重點放在勞動密集型和服務型企業，建立全區建設項目工作清單，進行全面梳理、準確摸底、核查建賬，督促施工企業落實“農民工工作實名制管理”，堅持勞動合同、用工花名冊、考勤表、維權信息公示牌“五個必查”，抓好農民工工作分賬建賬、總包直發、按月足額實名實人發放、政府項目零欠薪、實名制管理、工作保證金“六個落實”。截至目前，雨城區根欠保支工作分賬建賬率99%、總包直發率95%、按月足額率100%，雨城區近期對轄區范圍內雨城實驗中學、多營特色小鎮等6家政府投資項目和國企項目等重點項目進行全面排查，進行了實地核查、逐項分析和深入查擺，截至2020年12月31日已全部實現欠薪“雙清零”。

落實欠薪預警。聯合銀行、市場監管、水電供應等部門和單位建立信息共享機制，有效利用其監管信息和企業經營相關指標變化，定期開展欠薪預警研判。與宣傳、政法、公安、法院等職能部門和行業主管部門加強協同配合，在數據報送、信息傳輸等方面實行資源共享、工作共作、風險共擔，對情況復雜的、存在爭議問題的、處置難度較大的案件，由人社牽頭、行業主管部門、區委政法委、公安、法院、司法部門、所屬鄉鎮共同參與的案件調處合議機制，進行集體會商認定，建立排查、化解、穩控、處置“四位一體”的工作機制。

強化宣傳工作。為保障工作落到實處，嚴格遵照《保障農民工工資支付條例》等法律法規，通過微信公眾號、短片視頻等媒介進行線上廣泛宣傳，聯合律師、司法部門進工地現場組織講解線下集中宣傳，擴大知曉度、影響力。從源頭治理，加大重大欠薪、集體討薪等輿情排查力度。先后在草壩鎮、多營鎮、河北街道等地開展《條例》宣講會，發放宣傳資料3500余份、接受咨詢2000余人次、送法律上門400余戶次。