謀好“十四五”開局年,鋪平鄉村振興道路。內江市堅持目標導向、問題導向、結果導向,堅持穩中求進工作總基調,強優勢,補短板,大力推進全市脫貧人口穩崗就業工作,鞏固脫貧攻堅成果,用穩崗就業助力鄉村振興。
“零滯礙”“三個確保”重錘實敲
為助力鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接,內江市年初制定“三個確?!蹦繕巳蝿眨骷壘蜆I部門壓緊壓實責任,截至目前,已累積開發6914個公益性崗位,安置脫貧勞動力在崗數5800人,已幫助脫貧勞動力實現就業64454人,已幫助每個有勞動力的脫貧家庭實現至少有一人就業42540戶。
“零返貧”,精準施策促就穩崗
“四個一批”促進就業。開展跨區域、點對點勞務輸出合作輸出一批;在鄉鎮、村社舉辦專場招聘會、院壩招聘會,通過本地扶貧車間(崗位)招收一批。鼓勵居家從事特色產業,發展小養殖、小手工等“庭院經濟”,通過靈活就業吸納一批。多部門協作,統籌開發疫情防控、道路保潔、養老護理、鄉村振興等公益性崗位,通過公益性崗位兜底安置一批。
“三類培訓”提升技能。采取“請上來+送下去”的方式,開展創業培訓。按需開設“短平快”的實用技術培訓,對零技能、低技能人員實施“流水式”培訓,開展技能培訓。組織“大篷車巡回講師團”深入鄉鎮村社,全覆蓋送上門,開展“大篷車巡回”培訓。
“三類示范”強引領。鼓勵建設示范村、示范基地、示范車間,鼓勵新型農業經營主體進鄉入村。
“零遺漏”,易地搬遷精準高效
建立了實名制數據庫。采取逐戶采集、數據比對、集中入庫等方式,采集全市易地扶貧搬遷集中安置點375戶搬遷家庭、1045名搬遷人口、577名16至60歲搬遷勞動力信息,依托系統管理,實現搬遷人員就業狀態動態監測。
多點發力促進就業。通過三進三幫、春風行動、專場招聘等多種方式,通過政策匹配、技能提升、人崗配對,千方百計促進就業增收,其中382名易地扶貧搬遷勞動力實現就業。
緊盯重點精準幫扶。開展“一對一”幫扶,提供1次職業指導、3次崗位推薦、1次免費培訓,并按實際進行公益性崗位兜底保障,目前我市易地扶貧集中安置點內已有23人通過公益性崗位安置就業。
“零縮水”,服務保障提質增效
組織保障。成立脫貧勞動力就業幫扶專項工作小組,制定了一系列幫扶方案及措施,1256支就業促進小分隊深入一線開展工作,摸排摸底確保無返貧現象發生。
資金保障。加強對脫貧人員就業幫扶資金保障,對各類補貼嚴格把關,確保資金使用精準高效。聯合縣(市、區)就業部門實地抽查公益性崗位人員在崗、到崗、崗位補貼發放等情況,確保就業幫扶措施落到實處,抓好幫扶資金監管問效,嚴禁擠占、挪用、截留扶貧資金,把有限的資金用在刀刃上。
宣傳保障。精心打造“內江就業服務”公眾號,開啟“網上預約”,開通崗位個性推送,關注達3.8萬余人;開播“直播帶崗”,崗位推送互動更加便捷,全市已舉辦直播帶崗網絡招聘活動9期,提供崗位4800余個,達成初步意向800余人,累計約52萬人次收聽收看。(秦優悠)