巾幗女子,不愛(ài)紅裝愛(ài)戎裝,她叫陳艷,一名80后新時(shí)代女青年,也是一名共產(chǎn)黨員,有一雙動(dòng)人的眼睛,也有一嗓優(yōu)美的歌喉,還有一顆醫(yī)者大愛(ài)的仁心。
名副其實(shí)的考霸
2017年,在宜賓監(jiān)獄工作3個(gè)年頭的陳艷同志,因其工作兢兢業(yè)業(yè),勤懇務(wù)實(shí),善于學(xué)習(xí),醫(yī)院將藥房主任的擔(dān)子交給了她。原本從事臨床醫(yī)學(xué)的陳艷同志,進(jìn)入藥房工作后,為了更快更好地適應(yīng)新的工作崗位,她利用業(yè)余時(shí)間精鉆業(yè)務(wù)知識(shí),提高工作能力,通過(guò)不懈努力,在考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師證之后,又積極考取了執(zhí)業(yè)藥師證,而這兩個(gè)證是號(hào)稱當(dāng)前中國(guó)十大難考證件。
聰穎慧智的女管家
藥房的工作千頭萬(wàn)緒,除藥品出庫(kù)、入庫(kù)、搬運(yùn)、上架等工作外,藥房3名同志平均每人每天親自分裝、分類、分發(fā)藥品7826粒(顆)。隨著監(jiān)獄規(guī)范化程度越高,對(duì)醫(yī)院的各項(xiàng)工作也提出了更高的要求,如何規(guī)范地管理藥品和分發(fā)藥品?如何更好地發(fā)揮藥房的作用?陳艷同志積極開(kāi)動(dòng)腦筋想了三招解決辦法。
第一招:主管藥師制。結(jié)合監(jiān)獄“主管警官制”工作要求,將整個(gè)藥房劃分為三個(gè)區(qū)域,將每一個(gè)藥品架的藥物實(shí)行定制化管理,分別由三位藥師負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域,將責(zé)任劃分到個(gè)人。將原本數(shù)量龐大的整體劃分成更加精細(xì)的個(gè)體,便于每位藥師對(duì)自己管轄藥品的熟練和精準(zhǔn)掌控。不僅如此,她還安排了定時(shí)的區(qū)域輪換,保證藥師對(duì)所有藥品的掌握。
第二招:庫(kù)位編碼制。結(jié)合監(jiān)獄“精細(xì)化管理”工作要求,將藥品進(jìn)行“身份認(rèn)證”。 在醫(yī)療管理系統(tǒng)中想要準(zhǔn)確定位某一個(gè)藥物是極其困難的,為解決這個(gè)問(wèn)題,陳艷同志創(chuàng)新“庫(kù)位編碼”查詢模式,主動(dòng)聯(lián)系醫(yī)療管理HIS系統(tǒng)的技術(shù)人員,讓其根據(jù)我們的需求增加了庫(kù)位編碼欄目,并在實(shí)踐中不斷聯(lián)系完善,該方法使用屬全省監(jiān)獄首創(chuàng),并在全省監(jiān)獄醫(yī)療管理系統(tǒng)得到推廣和應(yīng)用。如此一來(lái),藥品的分區(qū)、定位便一目了然。此招不僅解決平時(shí)藥品查找難的問(wèn)題,更大大減輕了藥品盤(pán)點(diǎn)的壓力。可將原本一年或者半年一次的盤(pán)存工作,變成每個(gè)月甚至每周都可完成的日常工作。讓“大房”變“小庫(kù)”,實(shí)現(xiàn)了細(xì)化而精準(zhǔn)!
第三招:醫(yī)藥聯(lián)動(dòng)制。考取雙證的陳艷同志深深知道,藥房并不僅僅是管藥和發(fā)藥的地方,而更應(yīng)該是臨床治療的參與者。為此,她主動(dòng)與臨床醫(yī)生溝通協(xié)調(diào),深入了解和掌握臨床醫(yī)生的用藥習(xí)慣、用藥數(shù)量,以便精準(zhǔn)控制購(gòu)藥的數(shù)量和品類。同時(shí)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),對(duì)社會(huì)醫(yī)院使用療效顯著的“新”藥,積極向臨床醫(yī)生介紹普及,從藥學(xué)專業(yè)角度分析“老藥”和“新藥”的好壞側(cè)重等,為臨床提供專業(yè)的藥學(xué)建議。
十年前,你是誰(shuí),一年前你是誰(shuí),甚至昨天你是誰(shuí),都不重要,重要的是,今天你是誰(shuí),以及明天你將成為誰(shuí)。這就是陳艷常說(shuō)的一句話,她為了自己心中最美的風(fēng)景,為了一份信念,為了挑戰(zhàn)人生,總是不停的在攀登。