眉山東坡區(qū)人社局“五個不” 整治就業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域突出問題

為深入貫徹落實全省、全市就業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域突出問題系統(tǒng)治理會議精神，“五一”前夕，，東坡區(qū)人社局召開全區(qū)就業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域突出問題系統(tǒng)治理動員部署會。區(qū)人社局駐局紀(jì)檢監(jiān)察組、區(qū)就業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域突出問題系統(tǒng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組及專班全體成員、區(qū)農(nóng)民工服務(wù)中心、區(qū)就業(yè)局及區(qū)內(nèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代表參會。 

會議就系統(tǒng)治理工作作了具體安排，成立了以黨組書記、局長為組長的就業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域突出問題系統(tǒng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組及工作專班，并對下設(shè)各組明確責(zé)任分工。區(qū)農(nóng)民工服務(wù)中心、區(qū)就業(yè)局發(fā)言表示治理工作將堅決做到“五個不”，即絕不敷衍塞責(zé)，陽奉陰違；絕不欺上瞞下，隱瞞不報；絕不畏難不前，縮手縮腳；絕不推諉扯皮、推卸責(zé)任；絕不先入為主，無所作為。會議要求落實監(jiān)管責(zé)任，建立長效機(jī)制。對查找發(fā)現(xiàn)的問題，深入剖析原因，堵塞制度漏洞，構(gòu)建長效監(jiān)管機(jī)制，務(wù)求治理實效。

會議強(qiáng)調(diào)，要認(rèn)真領(lǐng)會中央、省、市專項工作部署精神，把牢系統(tǒng)治理正確方向。要嚴(yán)格對標(biāo)對表，確保系統(tǒng)治理工作取得實效。以此次系統(tǒng)治理為契機(jī)，推動人社系統(tǒng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政風(fēng)行風(fēng)，著力構(gòu)建科學(xué)化管理、常態(tài)化監(jiān)管、高質(zhì)量發(fā)展的就業(yè)培訓(xùn)長效機(jī)制，營造風(fēng)清氣正的就業(yè)培訓(xùn)生態(tài)環(huán)境。

（徐文）