為推進全院案件審執質效取得新突破,確保完成全年目標任務,8月7日,峨眉法院召開2020年下半年案件質效推進會,會議由黨組成員、副院長王琪玉主持,全體黨組成員、科級領導干部、員額法官、法官助理及相關工作人員參加。
會上,審管辦對2020年1-7月質效指標完成情況進行了通報,對第三季度質效態勢進行了深入剖析并提出目標參考。4名一線辦案干警分別就推進簡案快審、提升服判降低發改及提高案件難點應對技巧等作了主題發言。各分管院領導就下一步如何抓好案件質效提出了對策和要求。
黨組成員、副院長譚麗對民商事審判工作作出部署。一是認準任務目標,做到精準發力逐一突破。二是細化工作措施,確保實現控增收減存量。三是抓住重點工作,多方施策化解矛盾糾紛。
黨組成員、副院長任輝對執行工作和行政審判工作作出部署。對于執行工作,一是抓好關鍵節點,壓縮執行期限;二是擴大簡案比例,推進簡案快執;三是提前謀劃部署,提速資產處置;四是實行精細管理,加強隊伍建設;五是加強部門協作,形成工作合力。對于行政審判工作,一是加強專業學習,提升業務水平;二是嚴格審限管理,倒逼案件提速;三是強化訴源治理,實現多元共治;四是推進繁簡分流,實現快慢分道。
黨組成員、副院長王琪玉對刑事審判工作及全院審判管理質效工作作出部署。一是強化質效意識,掌握質效考核變化態勢;二是堅持問題導向,重點突破四項指標短板;三是壓實主體責任,細化落實各項工作舉措。
會議最后,峨眉法院黨組書記、院長伍勇作總結講話。伍勇院長指出,召開本次會議既是立足本職工作的迫切需要,也是積極配合聯動巡察工作,推進問題整改,落實立行立改、邊查邊改的有力舉措。
伍勇院長點評,今年上半年法院工作具有成績取得來之不易,工作成果亮點紛呈,攻堅克難韌勁充足的三個特點,并為下半年的工作指出努力的方向,一是協調推進工作,均衡發展;二是認清當前形勢,對標補短;三是緊抓質效指標,嚴格管控;四是掌握信訪規律,妥善化解;五是規范辦案程序,精細管理。
伍勇院長對下半年的工作提出五點要求:一是在思想上重視審執質效工作。要強化質效意識,增強辦好案、辦快案的責任感和緊迫感。要充分認識到質效指標仍然是考核法院審執工作成效的指揮棒和方向標,始終將質效作為執法辦案的生命線。二是在方法上深入分析科學研判。要找準質效薄弱環節,對標對表,采取有力舉措彌補、鞏固、提升。要講工作方法,既要全面分析,又要認真執行,同時充分利用好現有的已經證明行之有效的工作舉措,對于長期未結案件要定期研判,制定結案計劃,按表推進。三是在安排上狠抓落實整體推進。各部門要相互支持、協調配合,形成齊抓共管,全院“一盤棋”的工作格局。院庭長要切實擔負起抓好質效的主體責任。審管辦要切實履行監督管理責任,加強節點、審限、時限管控,強化督促通報。要充分認識到每一位員額法官、法官助理、書記員都是質效的參與者、實施者,是良好質效的創造者。四是在行動上迅速有力講求效率。要切實提高工作目標的執行力,對于各項工作不等不靠、主動推進。要堅持務實作風,確保安排部署工作擲地有聲、有始有終。院庭長要充分發揮帶頭作用,以身作則、率先垂范,將重心下沉到審判執行工作一線,同時全面掌握各自部門工作情況,做到底數清、情況明。五是在創新上勇于開拓突破難點。要有敢于啃“硬骨頭”,敢于涉險灘的韌勁,在執法辦案中不斷摸索、總結、創新應對困難、解決問題的好方法、好點子,推動常規工作提質增效,確保重點工作穩步向前,實現難點工作重大突破。(程夢蛟)