攀枝花市仁和區法院金江法庭三舉措為釩鈦新城發展提供精準法律服務

強化糾紛訴源治理。聯合園區公安分局、綜合執法、勞動監察等部門組成處突隊伍，構建秉公執法、壓力均攤、資源共享、多部門聯動的維穩大格局，探索出集先期處置、教育宣傳、輿情控制、后續調解為一體的1+N模式。堅持“全面、全程、全員”調解的工作思路，強化涉園區企業糾紛調解優先意識，通過委托商會，借力政協委員、基層調解組織等，大力開展訴前調解，強化訴調對接機制，促成企業與債權人達成和解協議，力爭把糾紛化解在萌芽狀態。2020年第一季度，金江法庭委托、邀請商會、政協委員、基層調解組織調解涉企案件28件，調撤23件，成功率達82.14%。

依法保障企業權益。貫徹各類市場主體法律地位平等、權利保護平等和發展機會平等原則，依法平等保護不同所有制主體、不同行業利益主體的產權和實體利益。依法支持“活查封”、保全財產置換等保全方式，在可實現保全目的前提下，對企業生產經營必須的設備、原材料、基本賬戶等一般不予保全，最大限度降低對企業正常生產經營的影響。2020年第一季度，受理涉園區企業財產保全案件5件，其中有4件案件通過法官組織雙方當事人協商，申請人自愿申請解除保全，有力保障企業復工復產。

提供多元司法服務。結合審判實踐，分析研判民營企業管理、經營中存在的問題，提出司法應對措施，幫助民營企業建立完善管理制度，提升抵御風險能力。建立健全法庭聯系走訪企業制度，組織法官定期到園區企業走訪，聽取企業對法院工作的意見建議與司法需求。總結推廣服務企業的經驗做法，及時形成調研報告，并就企業管理漏洞、法律風險防范等提出司法建議，2020年第一季度，金江法庭走訪企業召開座談會4次，發出涉企法律風險司法建議3篇。（馮明）